求人の特徴
デイサービス
業務内容
半日で入浴と個別リハビリを提供する、画期的なデイサービスでの、介助全般。「リハビリを歯磨きのような生活習慣に」を信条に、高齢者の方々をサポートします。
・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）
・リハビリ補助：体操補助、物理療法等
・送迎
・記録
・清掃
※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。
※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。
※食事の提供はありません。
・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）
・リハビリ補助：体操補助、物理療法等
・送迎
・記録
・清掃
※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。
※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。
※食事の提供はありません。
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【応募資格】
・無資格・未経験の方も歓迎
【歓迎】
・介護福祉士資格をお持ちの方
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）以上資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上資格をお持ちの方
・無資格・未経験の方も歓迎
【歓迎】
・介護福祉士資格をお持ちの方
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）以上資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上資格をお持ちの方
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 日勤／8:30～17:30（休憩60分） |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | ・週休２日制 ・日曜日固定 ・その他は会社カレンダーによるシフト制 ・年間休日115日 ・年末年始（12/31～1/2）休み ・年次有給休暇 ・特別休暇（結婚、配偶者の出産・忌引き） ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 |
| 給与 | 月給：240,400円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回（7月/12月） 月給240,400円～ 【給与内訳】 月給：240,400円～ ・基本給総額：130,000円 ・業務手当：60,000円 ・処遇改善1：23,000円 ・処遇改善2：8,500円 ・特定処遇改善：12,500円 ・調整手当：6,400円 【加算手当】 ・早出手当 ・資格手当：介護福祉士32,000円 他 ・入浴手当：500～1,000円/日 ・年末年始特別手当：4,000円/日（12月31日/1月3日が対象） ※支給は当社規定に基く。一定の条件あり。 【その他】 ・賞与年2回（7月/12月） ・昇給年2回（4月/10月） ・扶養手当（社内規定あり） ・延長保育料補助（１回500円） ・通勤手当（上限なし／支給開始の距離規定あり） ・自転車通勤手当支給 例：2km 3,000円 ※試行期間（試用期間）：2ヶ月（条件変更なし） ※基本給：基本給には固定残業代30時間分が含まれ残業の有無にかかわらず支給 ※基本給13万円＝本来基本給85,844円＋固定残業代44,156円（30時間分/月） ※超過分は別途支給 ※賞与起算は固定残業代を含む基本給 |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 （健康保険／厚生年金／雇用保険／介護保 険／労災保険） ・健康診断 ・昇給年2回（会社業績と人事考課による） ・賞与年2回（会社業績と人事考課による） ・通勤手当（上限なし／支給開始の距離規定 あり） ・車通勤応相談（駐車場なし。駐車料金は規 定あり）・扶養手当（社内規定あり） ・延長保育料補助（１回500円） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 兵庫県尼崎市東園田町2-126 |
| 沿線・最寄駅 | 園田駅から徒歩7分ほど |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：27－ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |
