求人の特徴
有料老人ホーム
業務内容
【2026年5月オープン予定】
住宅型有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ
・介護業務全般
・介護記録の確認
・担当フロアの備品、設備管理、
・各種会議への出席、多職種間の連携
・業務フローの修正および改善の立案
・社員面談(相談・援助)
・新入社員のオリエンテーション、OJT
・介護スタッフの技術指導
▼リーダー向け研修（コミュニケーション研修やチームワーク）
▼管理職研修
▼マネージャー挑戦研修
など、階層別に内容を合わせた研修をご用意。
他施設のリーダー層とのコミュニケーションの機会もあるので、情報共有や知識のブラッシュアップ、課題の共有なども可能です◎
住宅型有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ
・介護業務全般
・介護記録の確認
・担当フロアの備品、設備管理、
・各種会議への出席、多職種間の連携
・業務フローの修正および改善の立案
・社員面談(相談・援助)
・新入社員のオリエンテーション、OJT
・介護スタッフの技術指導
▼リーダー向け研修（コミュニケーション研修やチームワーク）
▼管理職研修
▼マネージャー挑戦研修
など、階層別に内容を合わせた研修をご用意。
他施設のリーダー層とのコミュニケーションの機会もあるので、情報共有や知識のブラッシュアップ、課題の共有なども可能です◎
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
■必要資格
・介護福祉士
■必要経験
・介護経験（目安3年以上）
■あれば尚可
・リーダー、マネジメント経験
・介護福祉士
■必要経験
・介護経験（目安3年以上）
■あれば尚可
・リーダー、マネジメント経験
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | ■シフト制（例） a 07:00～16:00 b 09:00～18:00 c 11:00～20:00 d 17:00～翌10:00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 （例：30日-171時間／31日-177時間） ※22:00～翌05:00まで18歳以上の方（省令2号） ※休憩時間は法定どおり |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・◎シフトによる（週1日以上休み） ・◎希望休制度あり ・◎有給休暇（法定通り付与） ・◎夏季、冬季休暇（最大7日間） ・◎産前産後休暇 ・◎育児、介護休暇 ・◎慶弔休暇 |
| 給与 | 月給：267,700円 〜 固定残業：なし 月給 267,700円 ■基本給 185,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 39,900円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円(介護福祉士) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり（規定あり） |
| 待遇・福利厚生 | ・祝い金＆見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険（割引率85％） ■敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり(屋内禁煙) |
| 就業場所 | 京都府京都市左京区下鴨上川原町6-2 |
| 勤務先名 | 株式会社ケア21_プレザングラン京都下鴨 |
| 勤務先本社所在地 | 京都府京都市左京区下鴨上川原町6-2 |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：27－ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |
