お仕事詳細jobs

◇サービス提供責任者 兼 介護職員の業務全般◇
【主な業務】
＜サービス提供責任者＞
● スタッフの育成・管理・オリエンテーション
● 同行サービスを含めた教育研修
● ケアプランに基づいた「訪問介護計画書」の作成
● 介護サービスの管理・調整
● 訪問介護計画書の作成
● モニタリング
● カンファレンス
● ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整
＜介護職員＞
● 身体介助（食事・入浴・排泄）
● 生活支援（清掃・洗濯・配食・ゴミ出し）
- 配食は盛りつけ程度
● （場合により）通院や外出介助
● 服薬管理・安否確認・健康チェック
● レクリエーションの企画・実施
● 記録入力
● 館内清掃
※ 仕事内容の変更：あり
- 話し合いの上で決定
※ 居室数：全33室33床
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【 教育体制・キャリアパス 】
〈 入社時 〉
● オリエンテーション：入社時に実施。安心してスタートできる体制を整えています
● OJT：入社後1～2ヶ月は日勤、2～3ヶ月目に早番と遅番、3～4ヶ月後に夜勤に入るため、段階を踏んで業務を習得できます
〈 資格 〉
● 資格取得支援制度：介護福祉士など、勤務に必要な資格の取得費用を補助します
〈 スキルアップ 〉
● 外部研修・勉強会：希望する研修やセミナーがあれば、費用補助や勤務時間の考慮を行います。研修や勉強会は強制参加ではありません。自主的な学びを応援します
● 委員会：感染対策、虐待防止、身体拘束適正化などの委員会活動があります（施設による）
〈 キャリア 〉
● キャリアチャレンジ：意欲のある方は、多職種・他部署（他施設）へ挑戦できます
● 昇進：事業拡大に伴い昇進の機会があり、将来的に役職者を目指すことが可能です
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これまでの経験等に合わせて、慣れている業務からお願いします。
利用者さんの表情からや生活リズムなどを考えながら寄り添った介護をしていただける方を求めています。

【すべて必須】
◇ 介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）以上
◇ 18歳以上（夜勤があるため）
【優遇】
◇ 実務経験者
【求める人物像】
◇ 「気づき」を大切にできる方
◇ 「相手の立場」に立てる方
◇ 「明るい挨拶」ができる方
◎ ブランクありOK
◎ 30～50代活躍中
◎ 即日勤務可