求人の特徴
特別養護老人ホーム
業務内容
◇介護職員としての業務全般◇
【主な業務】
・介護記録や業務マネジメント（タブレット端末を活用）
・ご利用者様が自身の健康状態に応じて、穏やかに過ごせる場所を提供
《ご利用者様、施設について》
・ご利用者様数：60名（男女比 約1：4）
・介護度：要介護3、4、5がそれぞれ約20名
・個室22室、多床室19室（全41部屋）
《職員について》
・介護職員数：常勤30名、非常勤10名（男女比 1：3）
・日中の体制：介護スタッフ約35名、常勤看護職員4名
・医療連携：車で4分の提携総合病院あり
※介助時の負荷を緩和するためのパワーアシストスーツ導入
L服の上から装着する人工筋肉装置
※機能回復やレクリエーションへの参加を強制しません（ご利用者様の意思と尊厳を最優先します）
※サービスの質の向上や職員の負担軽減に繋がるテクノロジーを、積極的・継続的に取り入れています
【主な業務】
・介護記録や業務マネジメント（タブレット端末を活用）
・ご利用者様が自身の健康状態に応じて、穏やかに過ごせる場所を提供
《ご利用者様、施設について》
・ご利用者様数：60名（男女比 約1：4）
・介護度：要介護3、4、5がそれぞれ約20名
・個室22室、多床室19室（全41部屋）
《職員について》
・介護職員数：常勤30名、非常勤10名（男女比 1：3）
・日中の体制：介護スタッフ約35名、常勤看護職員4名
・医療連携：車で4分の提携総合病院あり
※介助時の負荷を緩和するためのパワーアシストスーツ導入
L服の上から装着する人工筋肉装置
※機能回復やレクリエーションへの参加を強制しません（ご利用者様の意思と尊厳を最優先します）
※サービスの質の向上や職員の負担軽減に繋がるテクノロジーを、積極的・継続的に取り入れています
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【必須】
・18歳以上（深夜業務あるため）
【優遇】
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上
・訪問介護スタッフ、施設介護職員などの実務経験者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※無資格、未経験OK
※フリーターOK
※学歴不問
※ブランクありOK
※幅広い世代の方活躍中
※主婦、主夫の方も活躍中
・18歳以上（深夜業務あるため）
【優遇】
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上
・訪問介護スタッフ、施設介護職員などの実務経験者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※無資格、未経験OK
※フリーターOK
※学歴不問
※ブランクありOK
※幅広い世代の方活躍中
※主婦、主夫の方も活躍中
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | （1）7時00分～16時00分 （2）8時00分～17時00分 （3）9時00分～18時00分 （4）10時00分～19時00分 （5）11時00分～20時00分 （6）15時30分～翌9時30分（夜勤） ※休憩60分（夜勤は120分） ※1か月単位の変形労働時間制 ※（1）～（5）実働8時間、（6）実働16時間/月5～6回程度 ※月平均時間外労働時間：5時間程度（一番多い人でも8時間程度） |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | ・月8日～9日休み（シフト制） ・年次有給休暇10日（入社6ヶ月後付与） ・育児休暇取得実績あり（復帰実績もあり） ・産前産後休暇暇取得実績あり（復帰実績もあり） ・年間休日110日（有給取得5日を含めると実質、年休115日以上） ・慶弔休暇 ・介護休業制度 ※希望休み可（ご家庭の事情等、極力対応します） |
| 給与 | 月給：191,520円 〜 350,000円 固定残業：なし 賞与：【賞与】あり 月給 191,520円～350,000円 【月給に含まれる手当】 ・一律処遇改善手当 ※保有資格、経験、スキル等を考慮し優遇 【別途支給】 ・残業手当 ・夜勤手当：7,000円/回 ・特別日出勤手当（年末年始期間/12月31日～1月3日）：3,000円/回 【昇給】 ・あり |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり（規定あり） |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費支給あり L公共交通機関使用（全額支給）、マイカー通勤（上限25,000円/月） ・WワークOK ・マイカー通勤OK ・法定健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・制服貸与 ・業務用端末貸与（スマホ、タブレット等） ・資格取得支援制度（初任者研修、実務者研修などの講習/受験費用を法人にて負担） ・退職金制度（勤続1年以上） ・受動喫煙防止措置あり（屋内禁煙） ・契約先スポーツクラブの優待利用可 ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度（原則65歳まで） L但し両者の合意により、以降も1年毎の更新が可能 ・介護事業者損害賠償責任保険に加入 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 定年齢 | 60歳 |
| 就業場所 | 愛知県瀬戸市西山町1丁目46-18 |
| 沿線・最寄駅 | 名鉄瀬戸線 三郷駅より徒歩15分 |
| 勤務先名 | 社会福祉法人ふたば福祉会_特別養護老人ホーム ウィローふたば |
| 勤務先本社所在地 | 愛知県瀬戸市西山町1丁目46-18 |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：27－ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |
