お仕事詳細jobs

ケアマネジャー業務に加え、相談員業務を兼任する幅広い役割を担っていただきます！
＜具体的な仕事内容＞
・委員会活動：「身体拘束適正化検討委員会」の開催・運営。身体拘束実施有無の専門的判断。
・相談員・事務業務：介護保険・医療保険関係書類の代行および申請補助。
・新規の入所調整（事前調査、判定会議の準備、日程調整等）。
・営業活動（居宅介護支援事業所への訪問等）。
・外部・家族連携：ご家族への状態報告、外部の医療・介護事業者との連携窓口。
・現場業務：原則ありませんが、感染症拡大などの緊急時や深刻な人員不足時のみ、稀に応援に入る場合があります。
～利用者様の状況について～
・要介護度：平均要介護度3.8前後。
・難易度：長期入居者が多く、状態は比較的安定していますが、その分、ご家族との長期的な信頼関係の維持や、看取り期における細やかな意思確認などの調整力が求められるケースが平均的です。
【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】
【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】

＜応募要件＞
学歴不問
経験不問
ブランクOK
【必須資格】
介護支援専門員