お仕事詳細jobs

◇介護職員としての業務全般◇
【主な業務】
●身体介助（入浴、食事、排泄）
●生活援助
●機能向上訓練
●送迎補助
- 運転業務はございません。添乗がメインとなります
※送迎：軽自動車（社用車）を使用
※夜勤あり：4～5回/月程度
- 慣れるまでは夜勤なし
※業務の変更範囲：なし（転勤の可能性あり）
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【 1日の流れの例 】
▼ 08：00　朝食介助、排泄や入浴介助
▼ 12：00　昼食介助、排泄や入浴介助
▼ 17：00　夕食介助、就寝介助
▼ 20：00　消灯
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【 教育体制・キャリアパス 】
〈 入社時 〉
● オリエンテーション：法人の理念や業務の基礎を丁寧にレクチャーします
● OJT指導：約1ヶ月間、マンツーマンで先輩が付き添い、分からないことは何度でも教えるので安心です
● 定期面談：半期に一度の定期面談があり、入社後も安心して業務に取り組めます
〈 資格 〉
● 資格取得支援制度：介護福祉士（最大5万円）やケアマネジャー（全額）などの研修費用を補助し、専門性を高める挑戦を応援します
〈 スキルアップ 〉
● 定例研修：月に一回、社内での合同研修を実施。常に知識をアップデートできる環境です
● 外部セミナー：出勤扱いとして参加可能。オンライン研修など多様な学びの機会を提供します
● 委員会活動：事故、身体拘束、研修に関する委員会活動を定期的に実施しています
〈 キャリア 〉
● キャリア形成：現場からリーダーになった職員や内部登用された管理者も多く、将来を見据えたステップアップが可能です
相手の立場に立って考えること、明るい挨拶を欠かさないことを大切にしています。身体負担を考慮した業務分担も状況に応じて相談可能です

◎ 無資格OK
- 介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）取得見込みの場合
◎ 未経験・ブランクありOK
【すべて必須】
◇ 普通自動車免許（AT限定可）
◇ 59歳以下（定年60歳を上限とするため）
【あれば尚可】
◇ 介護福祉士
【求める人物像】
◇ 一生懸命で気持ちが見える方
◇ 利用者様へ明るく接することができる方
◇ 利用者様へ思いやりを持って対応できる方
◇ 周囲の状況を見て、自ら進んで手助けできる方
◇ コミュニケーションを大切にできる方
◎ 幅広い年代を歓迎しております。現在は、20代から40代が中心となって活躍中です！