求人の特徴
デイサービス
業務内容
【主な仕事】
・食事、排泄、入浴、更衣の介助、レクリエーションの実施
・記録(パソコン入力)
特別養護老人ホームの1階に入っており、フロアが広く、残業が少ない、明るく開放的なデイサービスです。
専任ドライバーさんと、専任の掃除洗濯パートさんも多数在籍しており、設備環境が充実しています。
さらに、今後介護ロボットなどの最先端機器を導入計画中です。
法人本部からの事務、労務的なサポートもしっかり整えています。
有給休暇の全数取得奨励なので、リフレッシュしやすい点もうれしいポイントです。
ご利用者様が増えたため、募集を行っています。
※業務の変更範囲:変更なし
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
◇ 多職種連携
- チームで利用者様を支える実感が持てます
◇ チームで分析・解決
- ケア・支援方針の悩みはみんなで解決策を検討しています
【教育体制・キャリアパス】
〈 入社時 〉
◇ 入社時研修(座学、実技)あり
◇ OJT研修あり
- 丁寧で優しい老若男女のスタッフによるOJTがあります
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
◇ 資格取得支援行政補助制度の利用可能
◇ 社内での各種勉強会・研修あり
【業務を通して感じるやりがい】
◇ 利用者様の笑顔が見られること
◇ 「ありがとう」を言ってもらえること
◇ 「できること」が増えていく姿を一番近くで応援できること
◇ 回復を笑顔で見送れること
◇ 利用者様との信頼関係・絆を一から築けること
◇ チームで最高の支援・ケアを実現する達成感を味わえること
・食事、排泄、入浴、更衣の介助、レクリエーションの実施
・記録(パソコン入力)
特別養護老人ホームの1階に入っており、フロアが広く、残業が少ない、明るく開放的なデイサービスです。
専任ドライバーさんと、専任の掃除洗濯パートさんも多数在籍しており、設備環境が充実しています。
さらに、今後介護ロボットなどの最先端機器を導入計画中です。
法人本部からの事務、労務的なサポートもしっかり整えています。
有給休暇の全数取得奨励なので、リフレッシュしやすい点もうれしいポイントです。
ご利用者様が増えたため、募集を行っています。
※業務の変更範囲:変更なし
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
◇ 多職種連携
- チームで利用者様を支える実感が持てます
◇ チームで分析・解決
- ケア・支援方針の悩みはみんなで解決策を検討しています
【教育体制・キャリアパス】
〈 入社時 〉
◇ 入社時研修(座学、実技)あり
◇ OJT研修あり
- 丁寧で優しい老若男女のスタッフによるOJTがあります
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
◇ 資格取得支援行政補助制度の利用可能
◇ 社内での各種勉強会・研修あり
【業務を通して感じるやりがい】
◇ 利用者様の笑顔が見られること
◇ 「ありがとう」を言ってもらえること
◇ 「できること」が増えていく姿を一番近くで応援できること
◇ 回復を笑顔で見送れること
◇ 利用者様との信頼関係・絆を一から築けること
◇ チームで最高の支援・ケアを実現する達成感を味わえること
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【すべて必須】
・59歳以下(60歳が定年のため)
・介護職員初任者研修修了者
【あれば尚可】
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
【歓迎】
・認知症介護基礎研修修了者
【求める人物像】
◇ 利用者様に対して優しく丁寧な方
◎ 未経験OK
◎ ブランクありOK
◎ 学歴不問
・59歳以下(60歳が定年のため)
・介護職員初任者研修修了者
【あれば尚可】
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
【歓迎】
・認知症介護基礎研修修了者
【求める人物像】
◇ 利用者様に対して優しく丁寧な方
◎ 未経験OK
◎ ブランクありOK
◎ 学歴不問
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 8時00分~17時00分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間:10時間以内 - 平均1日30分程度、(残業代は全額支給) ※36協定における特別条項:あり - 疾病等による予想外の欠勤者や退職者が発生したとき - 1ヶ月60時間(年6回を限度)、年間612時間まで延長可能 ※休憩時間:60分 ※月平均労働日数:21.2日 ※勤務時間の柔軟な調整、相談可 |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | 【休日】 ・週休二日制(月8日~9日休み/2月のみ8日休み) - 日曜日、その他シフトによる ・年次有給休暇10日(6ヶ月経過後付与) - 消化勧奨(消化率84.5%)、半日利用可 【家庭との両立支援】 ◇ 産前・産後休業制度 ◇ 介護休業制度(取得実績あり) ◇ 育児休業制度(取得実績あり) ◇ 看護休暇制度(取得実績あり) 【心と体を休める休日体制】 ◇ 年間休日:110日 ◇ 慶弔休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 法人特別休暇:3日 ※育児・介護規定を就業規則にて定めており、利用者も複数います。 |
| 給与 | 月給:232,000円 〜 270,500円 固定残業:なし 賞与:【賞与】あり 月給 232,000円〜270,500円 【内訳】 ・基本給:154,200円〜168,400円 ・職務手当:27,800円〜30,100円 ・資格手当:3,000円〜16,000円 ・処遇改善手当: 47,000円〜56,000円 【別途支給】 ・生活支援特別手当:8,000円/月(奇数月にまとめて支給/継続期間未定) ・子ども手当:3,000円/人(3人まで/要件あり) ・母子父子手当:2,000円/人(3人まで/要件あり) ・残業手当(全額支給) 【昇給】 ・あり:1ヶ月あたり〜8,000円(2025年度実績) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり(規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | 【快適に過ごせる施設内の設備】 ◇ 職員専用の休憩室完備(各種備品も豊富) ◇ 個人ロッカー貸与(鍵付きの専用ロッカー/更衣室) 【生活を支える充実制度】 ◇ インフルエンザ予防接種あり ◇ 交通費実費支給(上限:月額30,000円) ◇ 退職金制度あり(勤続期間3年以上) ◇ 再雇用制度あり(上限65歳) ◇ 勤務延長あり ◇ 復職制度あり(積極的に復職者を採用) ◇ 社食あり(1食330円で利用可/880円相当) ◇ 高級冷凍食品を1食100〜200円で利用可 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり(屋内禁煙) |
| 定年齢 | 60歳 |
| 就業場所 | 兵庫県西宮市浜脇町4-33 |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証(お持ちの方のみ) |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号:27-ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |





