求人の特徴
有料老人ホーム
業務内容
住宅型有料老人ホーム（定員43名）での介護のお仕事です。
深夜（21時～翌6時）は1フロア1名体制ですが、見守り中心の業務となります。
【お仕事の内容】
・入居者様の日常生活のサポート
・食事介助
・排泄介助
・起床・就寝介助
・夜間見守りなど
★ 正社員として働きながら、介護職員実務者研修の取得可能♪
実務経験を積みながら、資格取得できます！
★ 資格取得のための講座費用は社内規定により会社が負担します♪
★ 未経験の方は、日勤勤務で経験を積んでから、夜勤のお仕事に移動可能です。
★ 経験の浅い方も研修期間（1ヶ月程度）は先輩社員が一緒に勤務して指導しますので安心です。
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ 電動ベッドあり
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
◇ 多職種連携
- チームで利用者様を支える実感が持てます
【教育体制・キャリアパス】
◇ OJT研修あり
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
〈 資格 〉
◇ 資格取得支援制度あり
〈 スキルアップ 〉
◇ 外部研修への参加支援あり
深夜（21時～翌6時）は1フロア1名体制ですが、見守り中心の業務となります。
【お仕事の内容】
・入居者様の日常生活のサポート
・食事介助
・排泄介助
・起床・就寝介助
・夜間見守りなど
★ 正社員として働きながら、介護職員実務者研修の取得可能♪
実務経験を積みながら、資格取得できます！
★ 資格取得のための講座費用は社内規定により会社が負担します♪
★ 未経験の方は、日勤勤務で経験を積んでから、夜勤のお仕事に移動可能です。
★ 経験の浅い方も研修期間（1ヶ月程度）は先輩社員が一緒に勤務して指導しますので安心です。
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ 電動ベッドあり
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
◇ 多職種連携
- チームで利用者様を支える実感が持てます
【教育体制・キャリアパス】
◇ OJT研修あり
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
〈 資格 〉
◇ 資格取得支援制度あり
〈 スキルアップ 〉
◇ 外部研修への参加支援あり
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【必須】
・介護職員初任者研修修了者以上
【 求める人物像 】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ チームワーク・多職種連携力のある方
◎ 未経験OK
◎ ブランクありOK
・介護職員初任者研修修了者以上
【 求める人物像 】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ チームワーク・多職種連携力のある方
◎ 未経験OK
◎ ブランクありOK
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 17時00分～翌8時30分 ※ 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※ 月12回程度の勤務 ※ 毎回30分の残業時間があり、実質の就業時間は17時00分～翌9時00分 ※ 月平均残業時間：20～30時間程度 ※ 休憩時間は法定どおり |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | 【家庭との両立支援】 ◇ 産前・産後休業制度 ◇ 介護休業制度 ◇ 育児休業制度 ◇ 育休産休実績あり 【心と体を休める休日体制】 ◇ 年間休日：105日 ◇ 慶弔休暇（正社員登用後付与） |
| 給与 | 月給：205,000円 〜 215,000円 固定残業：なし 賞与：【賞与】あり 払）：年3回（7月・11月・3月）支給 ※経験・能力・資格による 月給 205,000円〜215,000円 ※ 処遇改善加算手当（給与払）：35,000円/月含む -------------------------------------- ◎正社員登用後の給与◎ 月給：245,000円～299,000円 【内訳】 ・基本給：170,000円～202,000円 ├初任者・実務者：170,000円～ └介護福祉士：180,000円～ ・夜勤手当：20,000円 ・処遇改善手当（給与払）：55,000円～77,000円 【その他手当】 ・資格手当 ├初任者研修：なし ├実務者研修：5,000円/月 └介護福祉士：10,000円/月 ・深夜手当：実績に応じて支給 ・時間外手当：実績に応じて支給 ・処遇改善手当（賞与払）：年3回（7月・11月・3月）支給 ※経験・能力・資格による ＜給与モデルケース＞ ※ 契約期間満了後、月12回勤務＋時間外勤務（月平均6時間） ※ 変形労働時間制の為、月の所定労働時間を超えた時間に対して時間外手当を支給 【初任者研修】 ・基本給170,000円＋夜勤手当20,000円＋処遇改善手当（給与払）55,000円＋時間外手当10,573円＋深夜手当29,604円＝285,177円 （入社2年目 年収4,300,000円程度） 【介護福祉士】 ・基本給180,000円＋夜勤手当20,000円＋処遇改善手当（給与払）55,000円＋時間外手当11,436円＋深夜手当32,020円＋介護福祉士手当10,000円＝308,456円 （入社2年目 年収4,600,000円程度） |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり（規定あり） |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月・11月/※入社2年目より支給） ・処遇改善手当（賞与払）：年3回（7月・11月・3月） ・各種社会保険完備 ・時間外手当 ・車通勤可（駐車場代自己負担なし） ・交通費支給（上限あり：50,000円） ・制服貸与 ・退職金制度 ・永年勤続表彰制度 ・健康診断、インフルエンザ予防接種（社内規定により費用会社負担） ・介護福祉士、ケアマネ資格取得支援制度あり（社内規定により費用会社負担） 【健康支援制度】 ★ 24時間電話健康相談サービス（無料/ご家族様にもご利用いただけます） ★ 生活習慣病サポート（糖尿病専門医へ相談可能） ★ 社外心理カウンセラーによるメンタルヘルスカウンセリング提供（面談年3回まで無料） 【快適に過ごせる施設内の設備】 ◇ 職員専用の休憩室完備 ◇ 個人ロッカー貸与 ◇ 屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙） 【生活を支える充実制度】 ◇ WワークOK ◇ インフルエンザ予防接種あり ◇ 交通費実費支給 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | その他受動喫煙対策あり |
| 就業場所 | 奈良県奈良市押熊町779-17 |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：27－ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |
