求人の特徴
特別養護老人ホーム
業務内容
ユニット型特別養護老人ホーム「天神の杜」「第二天神の杜」いずれかでの業務です（配属先は入社後に決定します）
（1）食事・入浴・排泄・移動の介助
（2）入居者や家族の方からの相談への対応
（3）各種レクリエーションや行事の応援と参加
（4）ユニット毎の企画・立案による外出（回転寿司・墓参り、ショッピング・喫茶など）
※入居者定員「天神の杜」50名、「第二天神の杜」60名の施設です。
【変更範囲: 会社の定める業務】
入職後は固定のユニットの配属になり、リーダーを中心に勤務シフトを調整しています。
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
【教育体制・キャリアパス】
〈 入社時 〉
◇ 入社時研修（座学、実技）あり
◇ OJT研修あり
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
（1）食事・入浴・排泄・移動の介助
（2）入居者や家族の方からの相談への対応
（3）各種レクリエーションや行事の応援と参加
（4）ユニット毎の企画・立案による外出（回転寿司・墓参り、ショッピング・喫茶など）
※入居者定員「天神の杜」50名、「第二天神の杜」60名の施設です。
【変更範囲: 会社の定める業務】
入職後は固定のユニットの配属になり、リーダーを中心に勤務シフトを調整しています。
【働きやすい快適な設備・環境】
◇ ケア記録の電子化
【安心のフォロー体制】
◇ ICT化推進
- 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています
【教育体制・キャリアパス】
〈 入社時 〉
◇ 入社時研修（座学、実技）あり
◇ OJT研修あり
- 1人で抱え込まないよう精神的なサポートをしています
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【すべて必須】
・18歳以上64歳以下（深夜業務があるため/定年年齢が65歳のため）
・介護の仕事の経験があること
・ケア記録は介護システムに入力していただきます。パソコンの基本入力が出来れば大丈夫です。
・介護職員初任者研修修了者
【あれば尚可】
・介護福祉士
※学歴不問
【 求める人物像 】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 利用者様への思いやりがある方
◇ 資格・経験を活かした業務スキルがある方
◎ ブランクありOK
・18歳以上64歳以下（深夜業務があるため/定年年齢が65歳のため）
・介護の仕事の経験があること
・ケア記録は介護システムに入力していただきます。パソコンの基本入力が出来れば大丈夫です。
・介護職員初任者研修修了者
【あれば尚可】
・介護福祉士
※学歴不問
【 求める人物像 】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 利用者様への思いやりがある方
◇ 資格・経験を活かした業務スキルがある方
◎ ブランクありOK
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | （1）7時00分～16時00分 （2）12時00分～21時00分 （3）10時30分～19時30分 （4）21時00分～翌7時00分 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：10時間未満 ※休憩時間60分 【働きやすさを支える配慮】 ◇ 勤務時間・長さを調整可能（時短勤務など） ◇ 時短勤務を利用している職員が在籍 |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | ・休日は月9日（2月のみ月8日） ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） 【家庭との両立支援】 ◇ 育児休暇から復帰した職員が在籍（産休・育休復帰後も無理なく働くことが出来ます） ◇ 産前・産後休業制度 ◇ 育児休業取得実績あり ◇ 介護休業取得実績あり ◇ 看護休暇取得実績あり ◇ 時短勤務利用している職員在籍 【心と体を休める休日体制】 ◇ 年間休日：115日 ◇ 夏季休暇（お盆休み） ◇ 年末年始休暇 |
| 給与 | 月給：198,600円 〜 214,000円 固定残業：なし 賞与：【賞与】あり 年3回（計4.00ヶ月分/2025年度実績） ※第二天神の杜に配属の職員において、公共交通機関で通勤する人については実際の通勤費プラス1万円を支給し、早出や遅出の時間帯の通勤をサポートします。 月給 198,600円〜214,000円 【内訳】 ・基本給：174,600円〜190,000円 ・処遇改善手当：24,000円 【別途支給】 ・夜勤手当：28,000円〜/月 ・早出遅出手当：4,000円〜/月 ・年末・年始手当：5,000円/日 ・住宅手当：上限30,000円/月（条件有） 【昇給】 あり：1ヶ月あたり2,200円〜4,000円（2025年度実績） 【頑張りを還元する手当】 ◇ 資格手当 ◇ 奨学金手当：上限10,000円/月 ※奨学金返済中の職員には手当出している |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり（規定あり） |
| 待遇・福利厚生 | ・マイカー通勤可（駐車場あり） ※駐車場代の自己負担：2,000円/月、または200円/日 ※バイク・自転車の通勤：可 ・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※屋外に喫煙スペースあり ・創立記念祝賀パーティー ・忘年会 ・表彰制度 ・共済会加入（お祝い金の支給・ホテル代の補助・映画券の支給） 【快適に過ごせる施設内の設備】 ◇ 職員専用の休憩室完備 ◇ 男女別更衣室あり ◇ 個人ロッカー貸与 ◇ 職員専用の仮眠室あり 【生活を支える充実制度】 ◇ インフルエンザ予防接種あり ◇ 交通費実費支給（上限：月額30,000円） ◇ 住宅手当 ◇ 退職金制度あり ◇ 退職金共済加入 ◇ 定年制度あり（一律65歳） ◇ 再雇用制度あり（上限70歳） ◇ 勤務延長あり（上限70歳） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋外に喫煙スペースあり |
| 定年齢 | 65歳 |
| 就業場所 | 京都府長岡京市天神二丁目3-10 |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：27－ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |
