業務内容
◇介護職員としての業務全般◇
【主な業務】
● 高齢者のご自宅での起床就寝介助、清拭や入浴介助、移動介助等の身体に触る介護
● 高齢者のご自宅での買物代行、掃除、調理、洗濯等の家事に係る援助
● 障がいをお持ちの方のご自宅での起床就寝介助、清拭や入浴介助等の身体に触る介護
● 障がいをお持ちの方のご自宅での買物代行、掃除、調理、洗濯等の家事に係る援助
● その他、簡単な事務作業
※業務の変更範囲:なし
※就業場所の変更範囲:なし
【職場環境について】
〈 職員 〉
◇ 男女比:女性比率高め
◇ 年齢層:20代~40代が多く活躍中
〈 体制 〉
◇ ICT化:
職員同士で円滑に情報共有ができるよう一括管理を推進しています
〈 施設・設備 〉
◇ オープニング1年以内の綺麗な施設
◇ ケア記録の電子化
◇ 訪問時の電動自転車貸与
─────────────────────────
【 教育体制・キャリアパス 】
〈 入社時 〉
● OJT:
専任の教育担当がつき、個別の習熟度に合わせた指導計画を作成して成長をサポートします
● 段階的指導:
最初は先輩のケアを見学し、次に一緒に業務を進める流れで段階的に成長できます
● 座学・実技研修:
入社時の座学研修に加え実技研修も充実。未経験でも基礎から学べる環境です
〈 資格 〉
● 資格取得支援制度:
働きながら上位資格の取得も目指せるようバックアップします
〈 キャリア 〉
● 評価制度:
研修を受けて資格を取ることで、着実に給与アップができる評価制度が確立されています
未経験入社の職員が多数在籍しています。
研修制度が整っているからこそ、異業種からのチャレンジを応援できる実績があります。
【主な業務】
● 高齢者のご自宅での起床就寝介助、清拭や入浴介助、移動介助等の身体に触る介護
● 高齢者のご自宅での買物代行、掃除、調理、洗濯等の家事に係る援助
● 障がいをお持ちの方のご自宅での起床就寝介助、清拭や入浴介助等の身体に触る介護
● 障がいをお持ちの方のご自宅での買物代行、掃除、調理、洗濯等の家事に係る援助
● その他、簡単な事務作業
※業務の変更範囲:なし
※就業場所の変更範囲:なし
【職場環境について】
〈 職員 〉
◇ 男女比:女性比率高め
◇ 年齢層:20代~40代が多く活躍中
〈 体制 〉
◇ ICT化:
職員同士で円滑に情報共有ができるよう一括管理を推進しています
〈 施設・設備 〉
◇ オープニング1年以内の綺麗な施設
◇ ケア記録の電子化
◇ 訪問時の電動自転車貸与
─────────────────────────
【 教育体制・キャリアパス 】
〈 入社時 〉
● OJT:
専任の教育担当がつき、個別の習熟度に合わせた指導計画を作成して成長をサポートします
● 段階的指導:
最初は先輩のケアを見学し、次に一緒に業務を進める流れで段階的に成長できます
● 座学・実技研修:
入社時の座学研修に加え実技研修も充実。未経験でも基礎から学べる環境です
〈 資格 〉
● 資格取得支援制度:
働きながら上位資格の取得も目指せるようバックアップします
〈 キャリア 〉
● 評価制度:
研修を受けて資格を取ることで、着実に給与アップができる評価制度が確立されています
未経験入社の職員が多数在籍しています。
研修制度が整っているからこそ、異業種からのチャレンジを応援できる実績があります。
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【いずれか必須】
◇ 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
◇ 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級 / 介護職員基礎研修)
◇ 介護福祉士
【必須】
◇ 原付免許(業務上使用するため)
【歓迎】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 思いやりがある方
◇ 経験がある方
◇ 協調性のある方
◇ コツコツと業務に取り組める方
◇ 自発的に考え、業務に取り組める方
◎ 訪問未経験OK
◎ ブランクOK
◎ 年齢不問
◇ 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
◇ 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級 / 介護職員基礎研修)
◇ 介護福祉士
【必須】
◇ 原付免許(業務上使用するため)
【歓迎】
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 思いやりがある方
◇ 経験がある方
◇ 協調性のある方
◇ コツコツと業務に取り組める方
◇ 自発的に考え、業務に取り組める方
◎ 訪問未経験OK
◎ ブランクOK
◎ 年齢不問
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 08:30~17:30 ◇ 休憩時間:60分 ◇ 残業時間:なし ◎ 時短勤務などを利用し、育児や家族の介護をしながら働く職員が在籍しています ◎ 休憩時間は子育ての話や家庭の話題で盛り上がることも多く、理解のある職場です |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | 【休日】 ◇ 4週8休制 ◇ 年間休日105日 【休暇】 ◇ 有給休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 育児休業制度 |
| 給与 | 月給:220,000円 〜 236,000円 固定残業:なし 賞与:【賞与】あり ◇ あり:年2回 - 計3ヶ月分+α - 入職2年目で年間600,000円支給実績あり ================== 月給 220,000円〜236,000円 【別途支給】 ◇ 介護職員処遇改善加算:37,000円〜 ◇ 介護職員特定処遇改善加算:30,000円 ◇ ベースアップ支援金加算:8,000円 ◇ 資格手当:5,000円~15,000円 - 介護職員初任者研修:5,000円 - 介護職員実務者研修:10,000円 - 介護福祉士:15,000円 ◇ 日曜手当:2,000円/日(出勤時のみ) ◇ インセンティブ ◇ 特別手当 【昇給】 ◇ あり:年1回 【想定年収(介護職員/訪問未経験)】 ● 入職1年目:2,800,000円 ● 入職2年目:3,000,000円 【想定年収(介護職員/実務経験3年)】 ● 入職1年目:3,000,000円 ● 入職2年目:3,200,000円 ※ 想定年収は支給される金額の一例です ================== |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり(規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | 【通勤】 ◇ 交通費実費支給 ◇ バイク・自転車通勤可 【手当・サポート】 ◇ 退職金制度あり ◇ インフルエンザ予防接種 ◇ 借り上げ社宅補助制度 【働き方】 ◇ WワークOK |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 外部駐車場 |
| 就業場所 | 兵庫県西宮市末広町1-27ロゼノワール夙川1階 |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証(お持ちの方のみ) |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号:27-ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |






