求人の特徴
介護老人保健施設
業務内容
介護老人保健施設(入所フロア140床)における介護業務
【業務詳細】
食事、入浴、排せつの介助、生活援助 他
【主な業務】
三大介助をはじめ生活支援全般や在宅復帰支援など
夜勤は月4回-5回程度あります。
【ふるさとのアピールポイント】
・ 多職種で支えるチームケア
介護職・リハビリ職・医師・看護師など、多職種が日常的に連携しています。
職種の垣根が低く、「利用者様にとって何が一番良いか」をみんなで考えながらケアを行っています。
・学び続けられる職場
新人・キャリア入職者研修をはじめ、急変時対応、感染対策、ターミナルケア、認知症ケアなど幅広い研修を実施しています。法人の研修費補助や資格取得支援制度(規定あり)もあり、スキルアップをしっかりサポートしています。
・お風呂はデイケア、多床室、ユニットで分かれています
デイケア・多床室・ユニット共通の浴場ではなく、それぞれ分かれているため、時間に追われることが少なく、一人ひとりの利用者様に合わせた丁寧な入浴介助を行うことができます。
・ 働きやすさも自慢です
残業はほとんどなく、希望休も取得しやすいため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
有給休暇も取りやすく、子育て中のスタッフも多数活躍しています。
急なお子さんの体調不良などにもスタッフ同士で助け合いながら対応しており、安心して長く働けます。
・自然に囲まれた職場
シーサイドラインの駅から徒歩1分と通勤しやすく、施設からは海を望むことができます(夏には花火が見えることも)。
屋上庭園では利用者様と一緒に家庭菜園を楽しんでいます。
収穫した野菜が食事やおやつとして提供されることもあり、生活の楽しみづくりにもつながっています
【業務内容(変更の範囲)】
変更なし
【業務詳細】
食事、入浴、排せつの介助、生活援助 他
【主な業務】
三大介助をはじめ生活支援全般や在宅復帰支援など
夜勤は月4回-5回程度あります。
【ふるさとのアピールポイント】
・ 多職種で支えるチームケア
介護職・リハビリ職・医師・看護師など、多職種が日常的に連携しています。
職種の垣根が低く、「利用者様にとって何が一番良いか」をみんなで考えながらケアを行っています。
・学び続けられる職場
新人・キャリア入職者研修をはじめ、急変時対応、感染対策、ターミナルケア、認知症ケアなど幅広い研修を実施しています。法人の研修費補助や資格取得支援制度(規定あり)もあり、スキルアップをしっかりサポートしています。
・お風呂はデイケア、多床室、ユニットで分かれています
デイケア・多床室・ユニット共通の浴場ではなく、それぞれ分かれているため、時間に追われることが少なく、一人ひとりの利用者様に合わせた丁寧な入浴介助を行うことができます。
・ 働きやすさも自慢です
残業はほとんどなく、希望休も取得しやすいため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
有給休暇も取りやすく、子育て中のスタッフも多数活躍しています。
急なお子さんの体調不良などにもスタッフ同士で助け合いながら対応しており、安心して長く働けます。
・自然に囲まれた職場
シーサイドラインの駅から徒歩1分と通勤しやすく、施設からは海を望むことができます(夏には花火が見えることも)。
屋上庭園では利用者様と一緒に家庭菜園を楽しんでいます。
収穫した野菜が食事やおやつとして提供されることもあり、生活の楽しみづくりにもつながっています
【業務内容(変更の範囲)】
変更なし
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
学歴不問
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
学歴不問
募集要項
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 07:00-16:00 08:30-17:30 11:00-20:00 17:00-翌09:00 休憩:60分 夜勤時:120分 【残業時間】 あり(10時間以内) |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | 【休日】 ・4週8シフト制+祝日分休み 【休暇】 ・年末年始休暇:5日 ・夏季休暇:2日 ・有給休暇:3ヶ月後1日分、5ヶ月後2日分、6ヶ月後10日支給 年間休日116日 |
| 給与 | 月給:208,320円 〜 固定残業:なし 月給 208,320円〜 【月給】208,320円- [内訳] ・基本給:160,300円-215,300円 ・職能給:8,020円-10,770円 ・資格手当:初任者研修5,000円、実務者研修7,000円、介護福祉士20,000円 ・夜勤手当:26,000円(月4回程度 6,500円/回) ・処遇改善手当:40,000円(入職2ヶ月後から支給) 【その他手当】 ・日祝手当(1回3,000円) 【昇給】 ・定期昇給:1回/年 1ヶ月あたり3,000円-5,000円(前年度実績) キープする |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり(規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | ・退職金制度:60歳までに3年以上勤務者のみ対象 ・制服貸与 ・昼食補助(条件あり) ・定期健康診断 ・通院見舞金制度(条件あり) ・資格取得支援制度(条件あり)他 【交通費詳細】 実費支給(上限なし) 【産休・育休取得実績】 あり 【託児所】 あり 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 【受動喫煙対策の特記事項】 屋外喫煙スペース有 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | その他受動喫煙対策あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 神奈川県横浜市金沢区柴町391-10 |
| 沿線・最寄駅 | 【電車】 京浜急行線 金沢八景駅もしくはJR線 新杉田駅から金沢シーサイドライン 「海の公園柴口」駅下車 駅前につき徒歩0分 |
| 勤務先名 | カイキャリプラス |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証(お持ちの方のみ) |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号:27-ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |





